(fuente: Boletín Oficial de la República
Argentina - 1º Sección)
Norma |
Fecha Norma |
Fecha Publicación |
Detalle |
14/12/2019 |
14/12/2019 |
Suspende por
CIENTO OCHENTA (180) días el Decreto N° 788/19. Convoca a la
Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo General para la
Administración Pública Nacional a reunirse dentro de los próximos NOVENTA
(90) días. |
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25/11/2019 |
26/11/2019 |
Homologa el
Acta Acuerdo de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo
General para la Administración Pública Nacional de fecha 6 de junio de 2019
(IF-2019-102399929-APN-MPYT) y su ANEXO I (IF-2019-102400373-APN-MPYT) por la
cual se acordó incorporar como ANEXO IV del referido Convenio el Régimen para
el Personal Integrante de la Alta Dirección Pública. (Ver Cláusula Segunda:
ARTICULO 141.- Guarda con fines de adopción y Cláusula Tercera que
incorpora el ARTICULO N° 142 bis.- Franquicia horaria para realización de
trámites inherentes a la asistencia de personas a cargo con discapacidad.) |
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29/11/2018 |
03/12/2018 |
Incorpora
Licencia por Violencia de Género y por Nacimiento para personas no-gestantes
y sustituye el art. 161 del CCTG Nº 214/2006, prorrogando hasta el 31/12/2019
las Convocatorias Internas. |
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27/02/2006 |
01/03/2006 |
Homológase
el Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración Pública
Nacional. Vigencia. (parte pertinente al Título XII – Régimen de Licencias,
Justificaciones y Franquicias |
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28/12/1979 |
11/01/1980 |
Apruébase el
Régimen de Licencias, Justificaciones y Franquicias. Deróganse los Decretos
números 1.429/73 y 1.531/74. |
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Actualizado
por: Decreto Nº 234/1986 y Decreto Nº 894/1982 |
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02/10/1996 |
25/10/1996 |
Establece para la madre trabajadora en relación de dependencia una
licencia especial, a consecuencia del nacimiento de un hijo con Síndrome de
Down. |
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27/04/2017 |
28/04/2017 |
Reglamento General de Control de Asistencia y
Presentismo |
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21/10/2020 |
22/10/2020 |
Autoriza, en cuyos ámbitos se aplica el Régimen
de Licencias, Justificaciones y Franquicias, aprobado por el Decreto N°
3413/79, a transferir al período comprendido entre el 1º de diciembre de 2020
y el 31 de marzo de 2021, como medida de excepción a lo dispuesto por el
artículo 9º, inciso c) del citado régimen, las licencias de aquel carácter
devengadas en el año 2018, que hubieran sido oportunamente transferidas al
período 2019 y que aún no hayan sido usufructuadas por los y las agentes de
sus respectivas áreas. |
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30/10/2020 |
31/10/2020 |
Incorpora el Artículo Nº 49 bis “Jornada y Descansos Personal
Teleoperador” al Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración
Pública Nacional homologado por el Decreto 214/06. |
PREMIO ESTÍMULO A LA ASISTENCIA
Norma |
Fecha Norma |
Fecha Publicación |
Detalle |
22/06/2017 |
23/06/2017 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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25/10/2018 |
26/10/2018 |
Modifica el Premio Estímulo a la Asistencia (incorpora licencias) |
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30/04/2019 |
02/05/2019 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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28/06/2019 |
01/07/2019 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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30/10/2020 |
31/10/2020 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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29/01/2021 |
30/01/2021 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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12/03/2021 |
16/03/2021 |
Establece que podrá ser justificada con goce de haberes, la
inasistencia en que hubieran incurrido las trabajadoras del Sector Público
Nacional, que revistan en Plantas Permanentes, Plantas Transitorias, Personal
de Gabinete, Contratos Temporarios, y/o que mantengan toda otra vinculación
jurídica de prestación de servicios de carácter laboral y/o personal, durante
la jornada laboral del día 8 de marzo de 2021, relacionadas con las medidas
de lucha del “8M” y no se deberán efectuar descuentos por el día, ni
impactará en el presentismo. |
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30/06/2021 |
01/07/2021 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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28/10/2021 |
29/10/2021 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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21/03/2022 |
22/03/2022 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia |
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29/06/2022 |
30/06/2022 |
Homologa el Premio Estímulo a la Asistencia
(incorpora licencias) |
Banda HORARIA
Norma |
Fecha Norma |
Fecha Publicación |
Detalle |
26/11/1990 |
28/11/1990 |
Art. 6º - Dispone una banda única de trabajo, entre las 9.00 y 13.00
horas y entre 13.30 y 17.30 horas en el ámbito de la ADMINISTRACION NACIONAL
(Central, Cuentas Especiales y Organismos Descentralizados) Art. 60º - Implanta dentro de la banda horaria de trabajo de la
ADMINISTRACION NACIONAL, dispuesto en el Artículo 6° del presente decreto, la
jornada reducida de CUATRO (4) horas de labor |
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28/12/1990 |
24/01/1991 |
Adopta medidas conducentes a garantizar la aplicación uniforme de
prescripciones en vigor con relación al Decreto Nº 2.476/90 |
LICENCIA POR 30 AÑOS DE SERVICIO
Norma |
Fecha Norma |
Fecha Publicación |
Detalle |
23/04/1987 |
23/09/1987 |
Faculta a la Secretaría de Turismo a
otorgar, en forma gratuita, a determinados agentes de la Administración
Pública Nacional, alojamiento con pensión completa en las Unidades Turísticas
de Chapadmalal y Embalse |
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27/05/1987 |
23/09/1987 |
Régimen y Modalidades a aplicar para la asignación de comodidades en
las Unidades Turísticas de Chapadmalal y Embalse a los destinatarios del
beneficio acordado por Decreto N° 618/87 |
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11/05/2006 |
17/05/2006 |
Incorpora al régimen establecido por la
Resolución Nº 213/87, aprobatorio del beneficio acordado por el Decreto Nº
618/87, al personal que reúna el requisito de antigüedad y se desempeñe en
organismos descentralizados de la Administración Pública Nacional |
Régimen de Informaciones
Sumarias
Norma |
Fecha Norma |
Fecha Publicación |
Detalle |
05/05/1999 |
13/05/1999 |
Aprobación. Parte
General. Informaciones Sumarias. Sumarios. Recurso. Sanción no Expulsiva.
Disposiciones Generales. |
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Actualizado por: Decreto
N° 1.012/2012 |
Distanciamiento social,
preventivo y obligatorio
Norma |
Fecha Norma |
Fecha Publicación |
Detalle |
12/03/2020 |
13/03/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y
Obligatorio - Coronavirus (COVID-19). Disposiciones. |
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12/03/2020 |
12/03/2020 |
Licencia excepcional. Coronavirus (COVID-19). |
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13/03/2020 |
14/03/2020 |
Establece que las áreas de Recursos Humanos del
Sector Público Nacional a que alude el artículo 1° de la Decisión
Administrativa N° 371 del 12 de marzo de 2020 deberán otorgar una
licencia preventiva por CATORCE (14) días corridos, a partir de la
publicación de la presente resolución, con goce íntegro de haberes, para
todos los trabajadores y trabajadoras que se encuentren comprendidas en las previsiones
del Artículo 7° del Decreto Nº 260 del 12 de marzo de 2020. |
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16/03/2020 |
17/03/2020 |
Mecanismos para el otorgamiento de las licencias
y el trabajo remoto. |
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17/03/2020 |
18/03/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Decreto N° 260/2020. Modificación. |
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19/03/2020 |
20/03/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Disposiciones. |
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31/03/2020 |
31/03/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Decreto N° 297/2020. Prórroga. |
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11/04/2020 |
11/04/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Prórroga. |
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26/04/2020 |
26/04/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Prórroga. |
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01/05/2020 |
02/05/2020 |
Incorporación al listado de excepciones. Traslado
de niños, niñas y adolescentes, al domicilio del otro progenitor o
progenitora. |
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10/05/2020 |
11/05/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Prórroga. |
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24/05/2020 |
25/05/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Prórroga. |
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07/06/2020 |
08/06/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Prórroga. |
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29/06/2020 |
29/06/2020 |
Aislamiento Social, Preventivo y Obligatorio -
Prórroga. Régimen aplicable. |
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18/07/2020 |
18/07/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio.
Régimen aplicable. |
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02/08/2020 |
02/08/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio.
Marco Normativo. |
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16/08/2020 |
16/08/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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30/08/2020 |
31/08/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio |
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20/09/2020 |
20/09/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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11/10/2020 |
12/10/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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25/10/2020 |
26/10/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio.
Marco Normativo. |
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07/11/2020 |
07/11/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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29/11/2020 |
30/11/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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20/12/2020 |
21/12/2020 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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05/01/2021 |
06/01/2021 |
Decisión Administrativa N° 390/2020. Modificaciones. Las y los agentes que prestan servicios en las
Jurisdicciones y Entidades que conforman la Administración Pública Nacional,
en los términos del artículo 8° de la Ley de Administración Financiera y de
los Sistemas de Control del Sector Público Nacional N° 24.156, con hijos o
hijas o familiares menores que cuenten con hasta TRECE (13) años de edad
inclusive y se encuentren bajo su cuidado realizarán sus tareas de modo
remoto, excepto que existan necesidades de servicio dispuestas por la Autoridad
Superior que requieran la concurrencia a su lugar de trabajo. |
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08/01/2021 |
08/01/2021 |
Condición Epidemiológica y Evaluación de Riesgo:
Medidas a fin de proteger la Salud Pública. |
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29/01/2021 |
30/01/2021 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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27/02/2021 |
28/02/2021 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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11/03/2021 |
11/03/2021 |
Emergencia Sanitaria. Decreto DNU N° 260/2020.
Prórroga. |
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12/03/2021 |
13/03/2021 |
Distanciamiento social, preventivo y obligatorio. |
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28/03/2021 |
29/03/2021 |
Establece la estricta y
prioritaria prestación de servicios mediante la modalidad de trabajo remoto
para las y los agentes de todas las jurisdicciones, organismos y entidades
del Sector Público Nacional a los que refieren los incisos a) y c) del
artículo 8° de la Ley N° 24.156, que incluyen la Administración Central y los
Organismos Descentralizados, comprendiendo en estos últimos a las
Instituciones de Seguridad Social y a las entidades públicas no estatales,
respectivamente, hasta el 31 de marzo de 2021 inclusive. |
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04/04/2021 |
05/04/2021 |
Prorroga
el plazo establecido en el artículo 1º de la Decisión
Administrativa N° 280/2021,
hasta el 9 de abril de 2021 inclusive. |
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08/04/2021 |
08/04/2021 |
El presente decreto
tiene por objeto establecer medidas generales de prevención y disposiciones
locales y focalizadas de contención, basadas en evidencia científica y en la
dinámica epidemiológica, que deberán cumplir todas las personas, a fin de
mitigar la propagación del virus SARS-CoV-2 y su impacto sanitario, hasta el
30 de abril de 2021, inclusive. |
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15/04/2021 |
16/04/2021 |
Decreto DNU N° 235/2021.
Modificación. |
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, 17/04/2021 |
19/04/2021 |
Licencia a las
trabajadoras y los trabajadores a cargo de niños, niñas y adolescentes de
hasta 14 años, que deban realizar escolaridad virtual y se encuentren
inscriptos en establecimientos educativos del Área Metropolitana de Buenos
Aires. |
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30/04/2021 |
01/05/2021 |
Medidas Generales de
Prevención. |
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10/05/2021 |
11/05/2021 |
Las Jurisdicciones, Entidades y Organismos de la
Administración Pública Nacional, podrán otorgar licencia desde el 1° de mayo
de 2021 hasta el 21 de mayo de 2021 a las trabajadoras y los trabajadores que
presten servicios en dicho Sector y se encuentren a cargo de niños, niñas o
adolescentes de menos de CATORCE (14) años de edad, que deban realizar
escolaridad virtual y se encuentren inscriptos en establecimientos educativos
de todos los aglomerados urbanos, departamentos o partidos que se encuentren
en situación de Alarma Epidemiológica y Sanitaria, conforme a las pautas
indicadas en el artículo 3°, apartado 4 del Decreto DNU Nº
287/2021del 30 de abril de 2021. |
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21/05/2021 |
22/05/2021 |
Medidas Generales de
Prevención. |
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31/05/2021 |
01/06/2021 |
Las Jurisdicciones,
Entidades y Organismos de la Administración Pública Nacional, de conformidad
con lo establecido en los incisos a), b) y c) del artículo 8° de la Ley de
Administración Financiera y de los Sistemas de Control del Sector Público
Nacional N° 24.156, podrán otorgar licencia desde el 22 de mayo hasta el 30
de mayo de 2021 y los días 5 y 6 de junio de 2021 a las trabajadoras y a los
trabajadores que presten servicios en dicho Sector y se encuentren a cargo de
niños, niñas o adolescentes de menos de CATORCE (14) años de edad a quienes
se les haya suspendido el dictado de las clases de manera presencial por
encontrarse inscriptos en establecimientos educativos de los aglomerados
urbanos, departamentos o partidos que se encuentren en situación de Alto
Riesgo Epidemiológico y Sanitario o en Situación de Alarma Epidemiológica y
Sanitaria, conforme a las pautas indicadas en el artículo 3° del Decreto DNU Nº 287/2021,
prorrogado y modificado por su similar Nº 334/2021. |
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11/06/2021 |
12/06/2021 |
Medidas Generales de
Prevención. Prórroga del Decreto
DNU Nº 287/2021 |
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25/06/2021 |
26/06/2021 |
Medidas Generales de
Prevención. |
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25/06/2021 |
28/06/2021 |
Retorno a la actividad
laboral presencial |
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09/07/2021 |
09/07/2021 |
Medidas Generales de
Prevención. |
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06/08/2021 |
07/08/2021 |
Medidas Generales de
Prevención. |
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13/08/2021 |
17/08/2021 |
Establece que las y los
agentes deberán prestar servicios en modalidad presencial programada,
conforme las adecuaciones que los titulares de cada Jurisdicción, Organismo y
Entidad de la ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL contempladas en el artículo 8°
de la Ley de Administración Financiera y de los Sistemas de Control del
Sector Público Nacional N° 24.156 y sus modificatorias, realicen a fin de dar
cumplimiento al “Protocolo Covid-19” aprobado por la “Comisión de Condiciones
y Medio Ambiente de Trabajo” (CyMAT) o al protocolo que resulte aplicable
según la normativa vigente. Serán convocables al
retorno a la actividad laboral presencial las y los trabajadores que hubieren
recibido al menos la primera dosis de cualquiera de las vacunas destinadas a
generar inmunidad adquirida contra el COVID-19 autorizadas para su uso en la
REPÚBLICA ARGENTINA, independientemente de la edad y la condición de riesgo,
transcurridos CATORCE (14) días de la inoculación. |
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30/09/2021 |
01/10/2021 |
Medidas Generales de
Prevención. |
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28/01/2022 |
31/01/2022 |
Establece que la
prestación de servicios en modalidad presencial se desarrollará conforme las
adecuaciones que las y los titulares de cada Jurisdicción, Organismo y
Entidad de la ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, contempladas en el inciso a)
del artículo 8° de la Ley de Administración Financiera y de los Sistemas de
Control del Sector Público Nacional N° 24.156 y sus modificatorias, realicen
a sus respectivos Protocolos COVID-19, los que deberán dar cumplimiento a las
recomendaciones efectuadas por la COMISIÓN DE CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE
TRABAJO (CyMAT) a través de las Actas Nros. 182 y 183 que, como Anexos
IF-2022-03625555-APN-CYMAT e IF-2022-07567782-APN-CYMAT, forman parte
integrante de la presente, o la que en el futuro las reemplace, o al
protocolo que resulte aplicable según la normativa vigente. Establece que cuando
sea necesaria la alternancia de la modalidad presencial, se justificará la
prestación de servicios bajo la modalidad de trabajo remoto. Deroga la Resolución de
la SECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la JEFATURA DE GABINETE DE
MINISTROS N° 91 de fecha 13 de agosto de 2021. |
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01/2022 |
04/04/2022 |
Establece que antes del
1º de mayo de 2022 cada Jurisdicción, Organismo y Entidad de la
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL contempladas en el inciso a) del artículo 8°
de la Ley de Administración Financiera y de los Sistemas de Control del
Sector Público Nacional N° 24.156 y sus modificatorios, deberá disponer el
retorno a la modalidad de prestación de servicios que era habitual en forma
previa a la vigencia del Decreto Nº 260 de fecha 12 de marzo de 2020 y sus
modificatorios. Establece que las
personas incluidas en el artículo 3°, incisos V y VI de la Resolución del
MINISTERIO DE SALUD N° 627 del 19 de marzo de 2020 y su modificatoria, quedan
exceptuadas de la obligación de prestar servicios presencialmente, debiendo
presentar la documentación médica que acredite la pertenencia al grupo de
riesgo correspondiente. Tengan presentes las
recomendaciones de cuidado generales para la prevención de COVID-19 y otras
enfermedades respiratorias agudas establecidas por la Resolución del
MINISTERIO DE SALUD N° 705 del 31 de marzo del 2022. Establece que las y los
trabajadores que tengan diagnóstico de COVID-19 que no hayan requerido
internación podrán reincorporarse a sus lugares de trabajo sin necesidad de
presentar resultado de test negativo ni certificado de alta según los
criterios establecidos por el MINISTERIO DE SALUD. |